江蘇省東海縣城管局以打造“清潔家園”為契機(jī),以創(chuàng)建靚麗城市為己任，推行點(diǎn)、線、面結(jié)合，對照創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，找差距、補(bǔ)短板，編織一張縱到底、橫到邊的服務(wù)網(wǎng)格，管理責(zé)任到人，初步形成了大城管小網(wǎng)格的精細(xì)化管理格局。與此同時(shí)，保持嚴(yán)管嚴(yán)控，整治臟亂差，全面改觀和提升城市形象，倡導(dǎo)嚴(yán)格管理、文明執(zhí)法、熱情服務(wù)的執(zhí)法理念，變被動(dòng)管理為主動(dòng)服務(wù)，變末端執(zhí)法為源頭治理，為東海縣創(chuàng)建靚麗城市增色添彩。
創(chuàng)建靚麗市容環(huán)境。城市美不美，靚不靚，關(guān)鍵看秩序，重點(diǎn)在環(huán)境。該局以市容環(huán)衛(wèi)責(zé)任制為抓手，嚴(yán)格落實(shí)《江蘇省城市市容和環(huán)境衛(wèi)生管理?xiàng)l例》，壓實(shí)沿街單位主體責(zé)任，嚴(yán)格管理亂停亂放、亂擺亂堆、亂扔亂倒、亂搭亂建、亂拉亂扯、亂涂亂貼等“六亂”違章行為。非機(jī)動(dòng)車按劃線定點(diǎn)停放、整齊、有序。今年以來，該局市容執(zhí)法大隊(duì)管理人員鏟除清理“三亂”小廣告一萬余條，整治清理亂堆亂放、店外經(jīng)營1800余處。整治規(guī)范戶外廣告標(biāo)牌120多處，對城區(qū)樓頂戶外廣告標(biāo)牌進(jìn)行安全巡查，同時(shí)拆除存在安全隱患戶外廣告標(biāo)牌20余處，拆除面積約300余平方米。按照市、縣文明辦相關(guān)文件精神，該局進(jìn)一步規(guī)范公益廣占廣告總數(shù)量達(dá)50%，新設(shè)置大型戶外電子屏，沿街電子門楣每天滾動(dòng)播放創(chuàng)建標(biāo)語，充分發(fā)揮了公益廣告宣傳效果。
打造城市一片藍(lán)天。全面開展“治車降塵”行動(dòng)，渣土執(zhí)法中隊(duì)針對渣土運(yùn)輸車輛及施工工地進(jìn)行日常巡查與突擊查處相結(jié)合，加班加點(diǎn)，實(shí)行全天候24小時(shí)查處，主要對運(yùn)輸車輛車體不潔、帶泥上路行駛、未密閉運(yùn)輸沿途拋撒滴漏、施工工地出入口未及時(shí)保潔等違規(guī)行為進(jìn)行查處，主要采取機(jī)動(dòng)巡查與蹲點(diǎn)查處相結(jié)合，查處違規(guī)車輛。通過集中整治，縣城區(qū)渣土運(yùn)輸車輛實(shí)現(xiàn)全密閉化運(yùn)輸，無拋撒滴漏、帶泥上路，施工工地出入口處全天候有專人進(jìn)行保潔。與此同時(shí)，組織霧炮車、灑水車、洗掃車及護(hù)欄清洗車增加作業(yè)頻次，實(shí)行早、中、晚三班工作制，人停車不停，4臺霧炮車每天噴霧降塵；6臺灑水車每天灑水60車次；洗掃車每天循環(huán)噴水洗掃。
防違控違常態(tài)化。縣城管局根據(jù)市、縣全面清查并處理城市違法建設(shè)的目標(biāo)要求，堅(jiān)決打贏違法治理攻堅(jiān)戰(zhàn)，實(shí)現(xiàn)城區(qū)“零違建”，縣城管局實(shí)行上下聯(lián)動(dòng)、全民參與的原則，全面加強(qiáng)與相關(guān)部門之間的協(xié)作配合，實(shí)行城區(qū)街道普通查、重點(diǎn)區(qū)域經(jīng)常查、重點(diǎn)時(shí)段及時(shí)查的三查制度，形成了全天候、無縫隙、全覆蓋的精廣格局，對新增違法建設(shè)零容忍，發(fā)現(xiàn)一起，處理一起，切實(shí)做到早發(fā)現(xiàn)、快拆除、嚴(yán)打擊，起到拆除一批、震懾一片的效果。與此同時(shí)，該局安排執(zhí)法車輛，組織執(zhí)法管理人員，巡查不間斷，治違不手軟。今年以來，該局以禁控違執(zhí)法中隊(duì)為主，先后拆除貫莊村、牛山村、天地國際公館小區(qū)等地違章建筑40余處，拆除違建面積近3300平方米，其中聯(lián)動(dòng)牛山街道、縣自然資源和規(guī)劃局拆除違建面積1600平方米，同時(shí)暫扣作業(yè)工具 10余件。
下一步，該局針對城市管理工作有著較強(qiáng)的波動(dòng)性和反復(fù)性，建立長效機(jī)制勢在必行，同時(shí)把城市管理長效制作為一件實(shí)事來抓。對市容市貌管理、環(huán)境衛(wèi)生、清掃保潔、防違控違等工作相應(yīng)制定長效機(jī)制。同時(shí)將各項(xiàng)工作落實(shí)到人頭，分別簽訂目標(biāo)責(zé)任狀，對完不成目標(biāo)任務(wù)的將扣除部分績效工資，調(diào)動(dòng)執(zhí)法管理人員工作積極性。
